חברות אוטובוסים שמעניקות שירותי הסעות עובדים
מעסיקים רבים בישראל דואגים לעובדים שלהם בכל מה שנוגע לזכויות סוציאליות ותנאים. אולם רק חלק מהמעסיקים בישראל מעניקים לעובדים שלהם תנאי פינוק אמיתיים. אנחנו מדברים על חברות ומפעלים ששוכרים את השירותים של חברות אוטובוסים על מנת שאלו יספקו שירותי הסעות עובדים, על בסיס קבוע.
אנחנו לא מדברים על השכרת שירותי חברות אוטובוסים לצורך ימי כיף, כנסים או טיולים החברה, שמתקיימים רק לעיתים נדירות, אנחנו למעשה מדברים על שירותי הסעות יומיים. בעזרת הסעות עובדים מגיעים העובדים למקום העבודה וממנו, חזרה הביתה וזהו שירות מאוד חשוב לעובדים.
היתרונות של הסעות עובדים עובד ל-2 הצדדים. מצד אחד העובדים נהנים מהסעות פרטיות עבור, הם לא צריכים לדאוג להחזקת רכב, הם לא צריכים לדאוג לחניה, דלק או לאחר למקום העבודה. מן הצד השני גם הבוס נהנה. עם הסעות עובדים יכול המנהל ליהנות מסדרי עבודה תקינים ומסודרים וממחויבות גבוהה יותר של העובדים למקום העבודה.
שירות הסעות עובדים נחשב לחשוב עוד יותר עבור מפעלים וחברות שעובדיהם עובדים במהלך הערב והלילה. בלילה קשה להסתדר עם תחבורה ציבורית כי אין, וגם שעות הלילה נחשבות לשעות מסוכנות להסתובב בהם ברחובות.
כדי שחברות אוטובוסים יוכלו להעניק למקום העבודה את השירות הטוב ביותר, על המנהלים ומנהלי כוח האדם לשרטט לחברת ההסעות מסלול אופטימאלי. מסלול שיוכל להיות נגיש לכלל העובדים. יש להגדיר מקומות איסוף והורדת, מסלול שייטיב עם העובדים ושעות קבועות ומסודרות שבהן חברת האוטובוסים מגיעה לתחנות האיסוף.
לא כל חברת אוטובוסים מתאימה לכם
בבואכם לבחור מבין חברות אוטובוסים ולבחון איזו חברה מתאימה לכם חשוב שתבחרו חברה שמתאימה בדיוק לצרכים הייחודיים שלכם.
קודם כל, יש לפנות לחברות שמציעות הסעות עובדים מסודרות וקבועות. אין טעם להתקשר לחברות אוטובוסים שמעניקות שירותי הסעת טיולים חד פעמיות. חברה כזו לא תתאים לשירות שדרוש לנו. לאחר מכן, יש לבחון חברות שמציעות אוטובוסים איכותיים, נוחים ומאובזרים. לא תרצו שהעובדים שלכם יוסעו לעבודה בתת תנאים, למשל, שיסע לעבודה באמצע אוגוסט ללא מזגנים.
כמו כן, חשוב לברר על מקצועיות, בטיחות ואמינות החברה.